河钢资源:2023年社会责任报告

2023 环境、社会及管治（ESG）报告 目录
目 CONTENTS
录
报告前言 03 0 与投资者同行1 与员工同心 02 与伙伴同力 03
董事会声明 04 共绘发展同心圆 共筑相通连心桥 共谱同心协奏曲
强化治理 23 权益保护 33 服务客户 47
诚信合规 25 安全健康 37 责任采购 49
董事长致辞 05
风险防控 26 助力成长 40 伙伴合作 50
ESG 管治 28 幸福职场 42
走进河钢资源 07
2023 年度履责绩效 15
与环境同向04 与公众同在05 未来展望 72
责任聚焦一： 念好绿色山水经 共铺美好幸福路 附录 73
党建引领，厚植优势促发展 17 关键绩效 73
绿色管理 55 助力发展 67 指标索引 76
责任聚焦二： 绿色运营 56 服务社区 68 报告评级 77
山海同心，奏响“一带一路”乐章 19 生态保护 61 公益慈善 70 意见反馈 78
2023 环境、社会及管治（ESG）报告 董事会声明
报告前言 董事会声明
报告说明
本报告是河钢资源股份有限公司向社会公开发布的第四份社会责任报告暨环境、社会及管治（ESG）报告，旨在真实反映 公司依据《公司法》《上市公司治理准则》《主板上市公司规范运作》等法律法规、规范性文件及《公司章程》的规
2023年度公司在ESG方面的发展与实践成绩，向利益相关方公开报告公司运行情况，帮助公司股东及债权人、合作伙伴、员 定，设立董事会环境、社会及治理（ESG）委员会，主要负责监督指导公司环境、社会及管治等工作的有效性，并提出
工和其他利益相关方深入透视公司的社会责任实践活动。我们期望通过发布ESG报告的方式，加强与利益相关方的沟通，凝聚 意见与建议。
共识，促进可持续发展。
时间范围 董事会是公司环境、社会及管治事宜的最高决策机构，对公司的ESG策略及汇报承担全部责任，负责审批公司可持续发
本报告为年度报告，时间跨度为2023年1月1日至2023年12月31日，为增强报告可比性及前瞻性，部分内容有所延伸。 展战略、政策、目标、风险，及时跟进ESG目标达成进度，实现更独立、高效、专业的董事会ESG管理。ESG委员会委
员由董事会选举产生，在董事会领导下开展工作，并对董事会负责，定期向董事会汇报年度ESG的相关工作，主要负责
报告范围 研究公司的ESG政策和策略及表现；制定公司ESG管理的战略规划、实施细则等目标；指导和监督公司环境、社会责任
本报告以“河钢资源股份有限公司”为主体，包括下属分子公司，除特别说明外，本报告范围与本公司年报范围保持一致。 及公司治理工作的实施，督查实际表现及目标完成情况，并提出相应建议；审议公司ESG相关报告及其他与ESG相关的
编制依据 重大事项等工作。
联合国2030年可持续发展目标（SDGs）
全球报告倡议组织《可持续发展报告标准（GRI Standards）》 公司高度重视ESG管治，并持续开展ESG治理体系建设；基于外部社会经济宏观环境和公司发展战略，定期开展ESG重
深圳证券交易所《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号——主板上市公司规范运作》 要议题评估工作，并将其纳入公司整体战略加以考虑，监督议题管理与绩效表现。
中国社会科学院《中国企业社会责任报告编写指南（CASS-ESG5.0）》
资料来源及可靠性保证 本报告详尽披露公司2023年ESG工作的进展与成效，并经由董事会审议通过，公司董事会及全体董事保证本报告内容
本报告引用的全部信息数据均来自河钢资源正式文件、统计报告及财务报告，经过公司统计、汇总与审核的各职能部门、各经 不存在任何虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
营单位的内部数据及公开信息。同时，本报告涉及的货币种类及金额，如无特殊说明，均以人民币为计量单位。财务数据如与
年报有出入，以年报为准。
称谓说明
在本报告中，为便于表述和阅读，“河钢资源”“公司”“我们”指“河钢资源股份有限公司”，“河钢集团”指“河钢集团
有限公司”，“PMC”“南非公司”指“帕拉博拉矿业有限公司（Palabora Mining Company Proprietary Limited）”。
单位说明
在本报告中，涉及南非兰特的货币金额按照报告期末（2023年12月31日）汇率换算为人民币。
报告获取
为了践行低碳环保和可持续发展的理念，本报告可以在公司网站（http://www.hbiszy.com/）、巨潮资讯网（http://
www.cninfo.com.cn/）在线阅读或下载报告电子版，如果您还想了解本报告以外的公司其他信息，可查阅公司年报或浏览
公司网站。
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